“大廠”通行證等你拿？警惕“求職私教”陷阱
原標(biāo)題：“大廠”通行證等你拿？警惕“求職私教”陷阱
在對學(xué)員的履歷進行造假。（4月4日 《工人日報》）
“求職私教”，實際上是被精心包裝的一場騙局。繳納高額的課程費用，就能獲得“求職規(guī)劃、簡歷包裝、模擬面試一條龍服務(wù)”，拿到“大廠”通行證，這聽上去實屬誘人。然而，需要警惕的是，“求職私教”行業(yè)魚龍混雜，尚未得到有效的監(jiān)督和管理，暴露出了許多問題。
首先是門檻模糊的問題。學(xué)員們隔著屏幕無從得知自己的“私教”究竟是何許人也，而“私教”用以宣傳的標(biāo)簽是經(jīng)過精心包裝的，往往有夸大的嫌疑。在這種不透明的情況下，幾乎人人都可成為“求職私教”。同時，“求職私教”行業(yè)并沒有明確的行業(yè)準(zhǔn)入機制，這為黑心“求職私教”的出現(xiàn)提供了生存土壤。同時，在線培訓(xùn)這種形式，屬于“通過互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)、傳播和流通文化產(chǎn)品”，按規(guī)定需申請相關(guān)合格資質(zhì)。但由于缺乏相關(guān)行業(yè)規(guī)范和監(jiān)管，目前很多“求職私教”都屬于無證上崗。
其次是收費的問題。一方面，由于缺乏與之相關(guān)的服務(wù)和收費標(biāo)準(zhǔn)，消費者在購買課程時，無法判斷自己所購買的課程究竟價值幾何，對于商家開出的價格通常只能默默接受。許多消費者在缺乏比對的情況下，成了被收割的“韭菜”。另一方面，《勞動法》和《勞動合同法》規(guī)定，用人單位在招聘時，不得向應(yīng)聘者收取任何費用?！扒舐毸浇獭背兄Z的內(nèi)推、實操等約定項目，如若實現(xiàn)，不僅是對其他求職者的不公平，更有可能存在用人單位和“私教”所在的機構(gòu)串通起來變相收取費用的嫌疑。
最后是服務(wù)質(zhì)量低的問題。正是由于門檻模糊以及收費混亂的問題，很多“私教”無證上崗，只為撈錢，根本就難以提供有價值的就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)的服務(wù)。面對求職者的“大廠夢”，很多所謂的“求職私教”在收費過后便“換了副面孔”，從許下“包進大廠”的承諾變得時間難約、并無干貨，甚至為求職者進行履歷造假。據(jù)報道，許多購買了課程的求職者認(rèn)為課程內(nèi)容不靠譜，覺得自己被套路。
在就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻的當(dāng)下，求職者希望通過尋求指導(dǎo)以便更加順利地找到心儀的工作，花費上千元的學(xué)費求助“求職私教”，然而卻落入了陷阱。他們不僅沒能如愿找到心儀的工作，“私教”對求職者的簡歷進行造假還有可能成為其求職路上的絆腳石，實在是得不償失。
求職者在尋求就業(yè)指導(dǎo)時應(yīng)擦亮眼睛，警惕“求職私教”的陷阱。對于“大廠”的追求不應(yīng)該，也不可能通過“求職私教”的所謂培訓(xùn)、包裝、簡歷造假等手段來實現(xiàn)，更無捷徑可走。在即將踏上求職路時，應(yīng)早做打算：明確職業(yè)發(fā)展方向，積淀個人素質(zhì)和職業(yè)能力，尋求更加專業(yè)的渠道的指導(dǎo)，從而向自己心儀的職業(yè)靠近。 （吳楚佳）
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