讓考研成為一種選擇而不是成長的必須
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原標題：讓考研成為一種選擇而不是成長的必須
今天（2月21日）是考研出分的日子。20余省份陸續(xù)公布2023年全國碩士研究生招生考試初試成績，初試成績公布后，復試分數(shù)線即人們常說的考研國家線預計3月中旬公布。
考試出分每每都是幾家歡喜幾家憂。有著歷年國家線作參考，大部分考生在查分之后便可知曉其能否上線，這也就意味著研考考生需要開始為下一階段做好準備——準備復試、選擇再戰(zhàn)亦或是關注就業(yè)。
這幾年，考研報名熱度讓考研隱隱有成為“二次高考”的趨勢。研考考生身份多為本科應屆畢業(yè)生、已工作報考非全日制碩士考生和放棄工作專心備考考生。準備復試的選擇無需多言，但當復試和調劑失敗，則也需重回原點，同樣去關注選擇再戰(zhàn)還是回歸就業(yè)。在這兩個方向作出選擇并不容易，也是真真切切困擾無數(shù)考生的現(xiàn)實問題。
以應屆生為例，準備考研基本等同于放棄了就業(yè)成功率相對最高的“秋招”，當考研失利就必須迅速作出抉擇，保留應屆生身份抓緊準備“春招”，亦或是放棄應屆生身份不工作再戰(zhàn)一年。盡管應屆生身份去留本身頗具爭議，但不可否認的現(xiàn)實是，當下應屆生身份是就業(yè)市場上的“香餑餑”，擁有著來自政策傾斜等各種天然優(yōu)勢。
另一方面，隨著大學本科畢業(yè)生的逐年增多、經(jīng)濟環(huán)境形勢變化調整、市場用人需求日新月異，就業(yè)市場競爭激烈。在如此現(xiàn)實因素下，很多人的認知里就會覺得，擁有一份碩士學位文憑將幫助自身在就業(yè)市場中多一分競爭力。
對用人主體而言，以碩士學歷作為標準進行人才篩選，是一種高效率的人才發(fā)掘方式。盡管人們都知道高學歷并不等于高能力，但對于連年涌入的大量就業(yè)人群，用人主體在大體上保證選拔質量就必須設置硬性指標來進行篩選。
沒有過多緩沖時間，必須即刻選擇繼續(xù)提高學歷還是迅速積攢工作經(jīng)歷，是當下就業(yè)市場的現(xiàn)實圖景。選擇考研再戰(zhàn)可能還會面臨失利的風險，而選擇本科就業(yè)一樣也要擔憂長遠晉升空間。
這意味著在未來很長一段時間內，考研將會成為絕大部分本科應屆畢業(yè)生和以本科學歷步入職場人群的重要選擇，而每年考研出分之后，無論政策如何變化，研考考生都將要選擇決定出一條與自身發(fā)展息息相關的路徑。對于很多考生而言，這將是他們離開“象牙塔”步入社會前的一次重要選擇。從這一角度出發(fā)，得知考研成績之后的選擇，于個人成長的幫助實則更大。
任何時候，適宜自身發(fā)展的選擇遠比隨波逐流更為重要。因而在考研出分之際，我們當然祝賀考研成功者，但也需要向研考失利的考生們表示，你們同樣將經(jīng)歷著另一項有助于自身成長的過程。（光明網(wǎng)評論員）
